Seguro de Vida Empresarial

O seguro de vida empresarial vem sendo bastante adquirido pelas empresas e é um dos chamarizes para garantir a estadia e contratação de funcionários, com modalidades que prezam pela vida do funcionário e de sua família.

Confira a seguir a principais dúvidas sobre seguro de vida empresarial que a Acerto Corretora separou para você.

Como funciona o seguro de vida empresarial?

Neste caso, é a própria empresa, sindicato ou associação do trabalhador que realiza a contratação do plano e colocar seus funcionários como beneficiários.

O objetivo do seguro de vida empresarial é garantir a proteção de seus colaboradores e associados (podendo ser membros da família quando o plano aderido permite).

É o contratante quem estipula e negocia as clausulas do contrato, entre prazos, idade máxima, período de carência, política de reajuste de “prêmios”, entre outros.

Quais as principais vantagens do seguro de vida empresarial?

O seguro de vida empresarial possui uma série de vantagens que o seguro individual não possui, sendo eles:

• Adiantamento do prêmio em vida;
• Preço atrativo;
• Inclusão de todos os funcionários;
• Isenção fiscal;
• Produtividade; e
• Redução da rotatividade.

Quais são as 8 principais coberturas do seguro de vida empresarial?

Cada empresa possui uma apólice negociada, dentre elas podem estar as 8 proteções mais comuns:

• Assistência ou auxílio funerário;
• Despesas com serviços odontológicos, médicos ou hospitalares;
• Diárias por incapacidade temporária;
• Diárias por internação em instituições hospitalares;
• Doenças graves;
• Invalidez funcional ou laboral permanente total por enfermidade;
• Invalidez permanente;
• Morte, seja ela de forma natural ou acidental; e
• Verba rescisória por morte.

Entre em contato com a Acerto Corretora e veja qual o melhor plano para sua empresa.